- Ako sa tvoria hodnoty?
- Rôzne typy ľudských hodnôt (s príkladmi)
- Univerzálne hodnoty
- Ľudské hodnoty
- Osobné hodnoty
- Rodinné hodnoty
- Sociokultúrne hodnoty
- Morálne hodnoty
- Duchovné hodnoty
- Estetické hodnoty
- Materiálové hodnoty
- Duševné hodnoty
- Instrumentálne hodnoty
- Politické hodnoty
- Profesionálne alebo pracovné hodnoty
- Hodnoty spoločnosti
- Dôležitosť hodnôt Na čo slúžia?
- Iné druhy cenných papierov
- Referencie
Tieto typy hodnôt, môžu byť klasifikované ako univerzálny, človek, osobné, rodiny, sociokultúrne, morálne, etické, estetické, duchovné, materiálu, ekonomické a pragmatické.
Hodnoty sú princípy, ktoré usmerňujú správanie ľudí a slúžia ako pomôcka pri rozvoji organizácie alebo spoločnosti. Napríklad osoba, ktorá kladie dôraz na voľný čas a nie je závislá od toho, čo chcú iní, by mala hodnotu slobody.

Zdieľanie hodnôt je dôležité, pretože to znamená, že členovia komunity rozumejú, prijímajú a zdieľajú kódy, ktoré zaručia harmonické spolužitie a vzájomný rešpekt.
Ako sa tvoria hodnoty?
Hodnoty sú presvedčenia alebo ideály, pomocou ktorých ľudia hodnotia situácie, ľudí, veci, činy alebo udalosti. Z tohto hodnotenia sa rozhodne, či je niečo zlé alebo dobré, žiaduce alebo nežiaduce.
Hodnoty ovplyvňujú rozhodnutia a správanie, ktoré ľudia robia počas svojho života. Sú preto zásadami konania. Napríklad, ak si osoba cení „priateľstvo“ - má preto hodnotu priateľstva - rozhodne sa stráviť viac času so svojimi priateľmi a bude mu venovať dôležitosť pred ostatnými vecami.
Slovo „hodnoty“ má hovorenú konotáciu. Ak sa hovorí, že niekto „má hodnoty“, znamená to, že má hodnoty ako úcta, pokora, vytrvalosť, poctivosť alebo iné, ktoré sa považujú za sociálne pozitívne. Hodnoty, ktoré majú negatívnu konotáciu, sa nazývajú antivírusové hodnoty.
Skutočne všetci ľudia však majú hodnoty, nemôžete „mať žiadne hodnoty“. Ak niekto oceňuje sebectvo alebo hrdosť, má tiež hodnoty sebectva alebo hrdosti.
Axiológia je oblasť filozofie, ktorá študuje hodnoty a hodnotiace úsudky.
Rôzne typy ľudských hodnôt (s príkladmi)
Každý jednotlivec má mnoho druhov hodnôt, od naj všeobecnejších - akceptovaných väčšinou ľudských bytostí - až po najosobnejšie a najintímnejšie.
Všetky druhy hodnôt pomáhajú spolupráci medzi ľuďmi, umožňujú život v spoločnosti a usmerňujú životy ľudí.
Nasledujúca klasifikácia slúži na lepšie pochopenie hodnôt a na pochopenie všeobecnej terminológie .
Univerzálne hodnoty

Zodpovednosť alebo láska otca k jeho deťom sú príkladom univerzálnych hodnôt.
Univerzálne hodnoty sa nazývajú tie, ktoré považuje veľká väčšina kultúr, krajín a ľudí za pozitívne.
Niekoľko príkladov univerzálnych hodnôt:
- Úprimnosť : dohoda alebo dohoda medzi tým, čo sa myslí, čo sa hovorí, čo sa cíti a čo sa deje.
- Zodpovednosť : Je morálnou povinnosťou odpovedať za naše činy bez toho, aby nás ktokoľvek nútil, ale za „malo by byť“.
- Spravodlivosť : poznať a akceptovať, ktorá časť je správna, a dať jej právo.
- Sloboda : schopnosť konať a myslieť podľa vlastných kritérií a vôle, bez toho, aby to poškodilo práva ostatných.
- Láskavosť : robiť dobré kroky voči iným ľuďom.
- Čestnosť : byť verný pravde, hovoriť to a neskrývať ju.
- Láska : cnosť, ktorá vám umožňuje cítiť a vyjadrovať pocity láskavosti, náklonnosti a súcitu.
- Priateľstvo : náklonnosť a blízkosť medzi ľuďmi, ktorí majú určitú príbuznosť.
- Rešpekt : prijatie, ohľaduplnosť a jemnosť v zaobchádzaní s ľuďmi, zvieratami a životným prostredím vďaka uznávaniu ich kvality alebo zásluh.
- Dôvera : nádej, bezpečnosť alebo akt viery jednej osoby voči inej osobe alebo jej prostrediu.
- Solidarita : je to morálny záväzok, ktorý si ľudia osvojujú, aby si navzájom pomáhali, navzájom sa podporovali a zaviazali sa k spoločným veciam.
- Porozumenie : schopnosť jednotlivca postaviť sa na miesto druhého a porozumieť jeho pohľadu.
Ľudské hodnoty

Vernosť, solidarita alebo citlivosť sú niektoré z ľudských hodnôt, ktoré môže mať človek pre iného chorého.
Ľudské hodnoty sa nazývajú tie, ktoré sa považujú za nevyhnutné pre človeka alebo človeka. Keď človek má niektorú z týchto hodnôt, hovorí sa, že je „veľmi ľudský“. Niektoré ľudské hodnoty sú:
- Solidarita
- Tolerancia
- Splatnosť
- Pokora
- Vernosť
- Citlivosť
Osobné hodnoty

Stálosť, disciplína alebo vytrvalosť sú niektoré hodnoty, ktoré sa získavajú v škole.
Sú to tí, ktorí vám pomáhajú sprevádzať životom, budovať ho, rozhodovať sa a komunikovať s ostatnými ľuďmi. Sú zmesou sociokultúrnych, rodinných a individuálnych hodnôt, ktoré vytvárajú jedinečné skúsenosti.
Príklady:
- Vernosť
- Vďačnosť
- Disciplína
- Trpezlivosť
- Stálosť
- Empatia
- Porozumenie
- Vytrvalosť
Rodinné hodnoty

Rodinné hodnoty sú pre väčšinu ľudí veľmi dôležité.
Rodinné hodnoty sú hodnoty, ktoré sú držané v určitej rodine. Pochádzajú z presvedčenia, ktoré sa odovzdáva z generácie na generáciu. Napríklad rodičia v rodine môžu oceniť vytrvalosť, rešpekt alebo rodinné putá.
Príklady:
- Rodinné spojenie
- Úcta k starším osobám
- Splatnosť
- Čestnosť
- Solidarita
- Úprimnosť
Sociokultúrne hodnoty

Mexiko je príkladom vlastenectva, jednej z najrozšírenejších sociálno-kultúrnych hodnôt na svete. Foto Yucel M na Unsplash
Sociokultúrne hodnoty sú najširšou skupinou viery akceptovanej spoločnosťou zdieľajúcou spoločné kódexy.
Aj keď existujú univerzálne hodnoty, napríklad priateľstvo, ktoré sa považujú takmer za pozitívne vo všetkých krajinách, existujú aj iné, ktoré sa medzi jednotlivými krajinami líšia. Napríklad ľudia v krajine - všeobecne - môžu dať náboženstvu a úcte väčší význam. Ľudia z inej krajiny môžu vo všeobecnosti pripísať väčšiu dôležitosť slobode prejavu a zábavy.
Príklady:
- Vlastenectvo (existujú krajiny, ktoré sú viac vlastenecké ako iné)
- Náboženské / náboženské zvyky
- dochvíľnosť (v niektorých krajinách sú ľudia presnejší)
- Veľkorysosť
- Solidarita
- Rodina (napríklad v krajinách Latinskej Ameriky je rodina zvyčajne hodnotená viac)
Morálne hodnoty

Vzdelávacie centrá majú povinnosť učiť morálne hodnoty, ako sú tolerancia, úcta k iným alebo úprimnosť.
Morálne hodnoty sa nazývajú tie, ktoré sú nevyhnutné pre život v spoločnosti a prijímanie etických rozhodnutí.
Príklady:
- Úcta k ostatným
- Tolerancia
- Vernosť
- Čestnosť
Duchovné hodnoty

Náboženské viery sú súčasťou väčšiny svetových civilizácií.
Duchovné hodnoty sa nazývajú tie, ktoré oceňujú nemateriálne aspekty.
Príklady:
- Náboženská viera
- Harmony
- Viera
Estetické hodnoty

Umenie je príkladom estetickej hodnoty, kde ovplyvňuje krása alebo perspektíva diela.
Estetické hodnoty sú hodnoty, ktoré sa vzťahujú na krásu alebo škaredosť vecí.
Materiálové hodnoty

Farmaceutické výrobky sú dobrým príkladom materiálnych hodnôt, ktoré nám pomáhajú zlepšovať naše zdravie.
Hmotné hodnoty sú špecifické prvky, ktoré existujú spolu s ľuďmi a pomáhajú im prežiť a žiť pohodlnejšie.
Tieto hodnoty súvisia s materiálnym tovarom, ktorý pokrýva základné potreby, ako sú odevy, potraviny, zdravie a voľný čas.
Hovorí sa, že niekto má „materiálne hodnoty“, keď uprednostňuje veci, ktoré možno kúpiť alebo získať pred duchovnými, priateľskými alebo nehmotnými hodnotami.
Duševné hodnoty

Zvedavosť a štúdium sú súčasťou intelektuálnych hodnôt.
Duševné hodnoty ľudskej bytosti sú hodnoty, ktoré zlepšujú človeka z hľadiska rozumu, intelektu a pamäti.
Príklady:
- Múdrosť
- Čítanie
- Zvedavosť
Instrumentálne hodnoty

Pomoc s domácimi prácami je láskavé gesto.
Inštrumentálne hodnoty sa nazývajú tie, ktoré nám umožňujú dosahovať praktické ciele užitočné pre osobnú pohodu.
Príklady:
- Splatnosť
- Dôkladnosť
- Vytrvalosť
Politické hodnoty

Keď ideme hlasovať, sú prítomné politické hodnoty ako demokracia alebo sloboda. Foto: Arnaud Jaegers, Unsplash
Politické hodnoty sú politické myšlienky, ktoré človek obhajuje.
Príklady:
- Sloboda
- Rovnosť
- Demokracia
Profesionálne alebo pracovné hodnoty

Vedci nesú veľkú zodpovednosť, keď konajú v oblasti svojej práce.
Profesijné hodnoty sú myšlienky, ktoré má človek o tom, ako konať v profesionálnom kontexte. Napríklad osoba môže mať predstavu, že práca by mala byť zodpovedná a lojálna.
Príklady:
- Vernosť
- Zodpovednosť
- Kreativita
Hodnoty spoločnosti

Hodnoty spoločnosti sú pre vás nevyhnutné, aby ste z toho vyťažili maximum.
Sú to hodnoty zdieľané v rámci spoločnosti, ktoré sú propagované tak, aby ich ich zamestnanci mali.
Príklady:
- Spolupráca
- Tímová práca
- Komunikácia
- inovácie
Dôležitosť hodnôt Na čo slúžia?
Hodnoty sú dôležité, pretože pomáhajú ľuďom rozhodnúť sa, čo je v živote dôležité. Na druhej strane sú nevyhnutné pre život v spoločnosti. Univerzálne hodnoty - považované za pozitívne - ako solidarita alebo tolerancia umožňujú ľuďom rešpektovať a spolunažívať napriek svojim rozdielom.
Na základe toho sú hodnoty užitočné pre:
- Hodnotiť, čo je skutočne dôležité.
- Rozhodnite sa o najvhodnejšom správaní spomedzi viacerých možností.
- Konajte v súlade s našimi nápadmi a zásadami.
- Žiť v spoločnosti.
- Podelil som sa o tom, čo je dôležité.
Iné druhy cenných papierov
Kultúrne hodnoty.
Hierarchia hodnôt.
Prioritné hodnoty.
Osobné hodnoty.
Transcendentálne hodnoty.
Cieľové hodnoty.
Životne dôležité hodnoty.
Etické hodnoty.
Prioritné hodnoty.
Náboženské hodnoty.
Občianske hodnoty.
Spoločenské hodnoty.
Firemné hodnoty.
Referencie
- Arturo Cardona Sánchez (2000). Formovanie hodnôt: teória, úvahy a odpovede. Editorial Grijalbo, Mexico.
- Graham Haydon (1997). Vyučovacie hodnoty: nový prístup. Vydania Morata, Španielsko.
- Escobar, Arredondo a Albarrán (2014). Etika a hodnoty. Grupo Editorial Patria. Mexiko.
- Hodnota (axiológia). Obnovené zo stránky es.wikipedia.org.
